这年月，除了公司招工难，恐怕就是求职者找工作难了。
我大学毕业一年来，投了无数的简历，奔波过无数的招聘现场，可至今仍没有找到一个称心的工作。
这天闲来无事，顺手拿起桌上的一份报纸打发时光，突然，一则招工广告的一行小字吸引了我的眼球：“……该公司另找办公室文员2名，要求会办公软件和写作。”
我在大学学的是办公自动化，显然办公软件是我的强项。大学期间，我还不时在校报上发表过诗歌、散文等豆腐块儿，私下里，曾有同学戏称我作家，为此，我也曾暗自窃喜过。今天看到这则招聘员工广告，恰如我得到了一根救命稻草，对公司招聘的这两个工作岗位，我很有信心。
按照广告上写的招聘地址，星期一上午，我特地来到该公司招聘现场。说明来意后，招聘官先让我填一个表格，看我填表完毕了，招聘官问我：“你应聘哪个岗位？”我自豪地回答：“我即会办公软件，又会写作，请看这是我的毕业文凭，这是我大学时发表过的
文学作品。”我边回答边把自己的有关证明材料递给了招聘官。
招聘官接过我的简历和有关证件，粗略地浏览一下后又还给了我：“你准备应聘哪个岗位？”
一听对方的话，我有点生气，但为了找到工作，我还是忍了下来：“刚才，我就说过了，你们要招聘办公室工作的两个岗位我都适合，我即会办公软件，又会写作，就看你们能把我放在哪个岗位上了。”
对方不以为然：“招聘条件是我发布的，其实，我们想招聘的是行政主管。为了招聘到更多的人，当时，我把招聘广告发布得比较笼统，我们想让更多的人了解我们的企业，想让更多的有志之士加入到我们的团队来。”
“行政主管？我相信自己也行。”我很有把握地告诉对方，“不知道行政主管的具体工作是什么？”
“主要是与政府有关部门打交道，比如税务、质检、交警队、环保局等，你需要有很好的沟通能力。”招聘官回答。
“这好像公关部门的职责吧？”一听对方解释，我纠正到，“你们的招聘广告上不是这样写的啊？”
“是的，这样公开写出来不方便，只有在招聘现场我们才解释说明，看你能不能胜任这个岗位？”招聘官的话让我有点失望。
“能不能说具体点？”我又问对方。
“比如说，”招聘官欲言又止，“比如前些天，我们工地出现了污染事件，周围村民前来闹事，环保局来处罚我们，让你出面协调这件事儿，你如何解决？”
“按照法律法规来办。”我信心满怀，“该赔偿人家村民多少损失就陪多少，至于环保局来处罚，国家也有法律规定，按规定执行就行了。”
“不行，就凭你这几句话，我们就无法招聘你。”听完我的陈述，招聘官笑笑，“你应该用自己能说的嘴说服村民们不闹事，同时，安抚好环保局官员们不处罚。”
“哪有这等好事？”我不以为然，“污染事件，是严重的违法事件，损害周围百姓利益是不对的，接受环保执法处罚也是应该的。为了公司的长远利益，我们应保持和发展好与周围村民的和睦关系。”
“你说的很对。”招聘官回答，“可我们是企业，赚取最大的商业利润是我们公司的宗旨。低投入、高收入是我们的原则，行政主管的职责就是搞好公关外交。与税务打交道就是要确保公司不缴税或少缴税，与交警队打交道就是让公司的车辆免缴罚款或少缴罚款，与环保局打交道就是不缴污染费或少缴污染费等，你要与这一切的政府机关官员打交道，你必须有一定的公关能力。说白了，我们要招聘的行政主管就是一个会搞社会公关的人。”
听完招聘官的话，我彻底失望了。我悄悄地起身告辞，我后悔自己白上了几年大学，要找到合适的工作，恐怕我还得继续努力……
